在异度游戏中放飞自我[无限流] 完结+番外[玄幻科幻]——BY:半满的瓶子

作者:半满的瓶子  录入:02-12

  夏尔:“一种是调整游戏内的参数,提高或降低游戏难度。像刚才我说的【酒店】那次,就是给boss的技能发动加了个条件。效果就很明显。”
  “当然,有的设置是死的,估计有统一的标准。反正,我们没有调整的权限。”
  姜歇看向阮鸣:这就是基于“规则”的“限制”?
  ——而且,听起来,管理者也习惯了这种限制。
  “另一种处理方法,就是管理者自己进入游戏场,做现场干预。像一年多前,那次大规模的游戏难度降低,就是有外来的bug。只调参数不管用,所以需要大批管理者下场。”
  姜歇和阮鸣对视一眼,点了点头。
  “对,这是红色预警。”
  “蓝色预警就是玩家方面出了异常。”
  “比如,本该进入另一个游戏场的进了这一个,或者谁带进了什么不该带的东西。这类,X装置会发出蓝色警告。”
  “不过这两种情况很少。现在新增了一种情况。”
  姜歇:“哦?”
  夏尔:“本来,高等级玩家跟随其他等级的玩家ID,去其他游戏场活动,是X内许可的情况。但是,前年有很多A级玩家偷渡去其他等级游戏场捣乱。”
  “呃,那个时候你们应该也已经是A级的了吧。所以后面把这个也视为蓝色异常。不过这项,X也不会主动警告,所以也是需要我们监测。”
  姜歇点了一下头。
  “还有一种黄色预警。这种是指游戏场方面出现异常,比如里面的环境啊、人啊、东西啊。”
  姜歇:“这也会有异常?”
  “有的。比如一个游戏场整个被炸了,那就是黄色异常。”
  “当然,这是极端情况,毕竟我们会屏蔽玩家随身携带的危险物品,让他们在游戏规则内公平竞争。”
  “但是,游戏场本身也会出问题。而且问题还不少。比如,某个游戏场发展到世界末日了,X装置就会发出黄色警告。”
  “另外,如果游戏场发生秩序崩坏,我们也视为黄色异常。”
  “比如,曾经一个【精神病院】主题的游戏场里,有个NPC从精神病院里逃出来,大开杀戒,连社会秩序都被她改了,导致那个游戏场不符合我们的游戏设定。这就是种崩坏。”
  “不过这项,X还是不会主动警告,所以还是需要我们监测。”
  夏尔呼出一口气:“所以你看,我们需要监测的东西很多。要维持游戏场的正常运转并不容易。”
  “哦对了,蓝色异常和黄色异常的解决方法也是前面提过的两种,不过以现场干预为主。”
  “你们还有什么问题吗?”夏尔最后问道。
  姜歇眨眨眼:这么听下来,许多“异常”并不是X世界本身定义的,而是管理者加设的。
  生存率太高、下沉游戏、游戏场崩坏……
  “确实有好多要监测啊,”姜歇叹了口气,“谁定的呀?”
  夏尔耸耸肩:“历年定下来的吧,谁知道呢。反正现在划入工作绩效了。出了问题就得负责,解决问题就能‘加薪’。”
  ——划入绩效?没错,就是这种感觉。一种与“规则”相矛盾的“纵容”与“默许”,一种与“制约”相矛盾的“推动”。
  这也引起了阮鸣的注意。
  阮鸣:“那为什么不在X装置里修改警告系统?这样效率不是更高吗?”
  “或许是技术问题。”夏尔道。
  他看着两人陷入沉思的脸,道:“看来你们已经没问题了。”
  “那就多加实践吧。”
  “今天是你们第一天上班,工作量就少一点。每人做完300个游戏场就能下班了。”
  “300个?”姜歇被夏尔的话砸得睁大眼睛——按照1小时15个游戏场的速度,“那我们得工作20小时。
  姜歇:“这里的一天有多长?”
  “呃,啊,也是24小时。所以说,建议你们赶紧去换身体。”
  夏尔眨动几下眼睛:“算了,那每人做200个,这个可以完成吧?”
  姜歇:“请问现在是几点?”
  “现在是下午6点。对,我该下班了。再见,加油。”
  阮鸣:“等等。”
  夏尔停住开溜的脚步:“好吧好吧,每人做150个,不能再少了。”
  “90个,工作时间不能超过24点。”阮鸣道,“另外,我想问的是,管理者监管游戏的目的是什么呢?这项工作有什么意义?”
  “好吧。”夏尔叹了口气,“目的、意义?每年总会有新人这么问。我当年也这么问过。”
  他抬起头望向大厅的穹顶:“不过谁知道呢?或许这有个什么产业链,总能有什么用的。”
  “但对现在的我而言,”他看向两人,“目的就是为了获得能量,意义就是继续活下去。”
  阮鸣知道他说的是什么。
  根据他开始看到的那份资料,古人类管理局包吃包住。比如,作为新人,他们在管理局里,也会有独立的休息室。
  但如果想要更好的待遇,就得有足够好的监管绩效。
  如果他们的工作绩效足够高,管理者还能在G星上分配到一个独立的房子。
  “别想那么多,你们赶紧工作吧。习惯就好。”他最后道。
  *
  中控大厅的人逐渐变少。
  晚上11点,C部就只剩下阮鸣和姜歇了。
  终于,晚上12点,他们完成了工作。
  “没想到,我们晋级的第一天是换个地方打工。”姜歇同阮鸣说着站起身。
  “四处走走?”阮鸣。
  姜歇:“正有此意。”
  ——既然夏尔说管理局里没那么多规矩,他们怎么能不试试呢?
  夜晚的管理局并非灯火通明,只有有人活动地方,才有光亮。
  于是,他们隔着长长的廊道目睹了这一幕:
  在另一片光亮中,一个外骨骼人把利刃刺进了另一个外骨骼人的胸膛。
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  作者有话要说:
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第147章 管理者们(四)
  对方很快注意到他们, 侧身转过头来,一双绿色的眼睛盯住两人,视线犹如实质。
  “砰。”
  这时, 绿眼外骨骼人忽然腾空而起、狠狠地摔到墙上。
  原来, 被刺伤的外骨骼人正趁机爆发,猛然反攻。
  两个外骨骼人很快再次打在一起。
  姜歇看着两人的动作毫不怀疑,相较于人类, 外骨骼人的力量、速度、视觉、听觉、恢复力都有极大的提升。
  阮鸣拉着姜歇往边上走去, 打算避开是非。
  他们穿过一扇扇门、一道道走廊。
  灯光在跟着他们的脚步逐一湮灭, 黑暗紧追着他们的身影仿佛要将他们吞噬。
  而身边的灯光, 又仿佛聚光灯,明晃晃地昭示着他们身处何处。
  姜歇感到阮鸣握着自己的手有些紧。
  “哒。”
  前方转角,灯亮了。
  一个外骨骼人从转角处走出来。
  他看向两人——用那双绿色的眼睛。
  “哒。”
  灯光熄灭, 对方似乎往前去了。
  不见了。
  *
  早晨,姜歇和阮鸣在休息室中醒来, 还稍稍有些恍惚。
  两人来到餐厅。在这, 他们竟然再一次见到了昨晚的绿眼外骨骼人。
  不过, 对方只是自顾自地摄取外骨骼躯体需要的能量, 并没有在意他们。
  仿佛昨晚的偶遇,完全不足挂齿。
  姜歇的视线从对方身上移开,移到对方的食物上, 随即又落回自己的手上。
  他自己的手上,只有两管最基础的营养剂——由于他们昨天的绩效不高,所以无法兑换更多。
  姜歇把营养剂塞进嘴里, 往餐厅其他地方看去。
  餐厅里除了他和阮鸣, 现在全是外骨骼人。
  在这群外骨骼人中,有两个人一直在操控机器——应该是后勤人员。他们专心做着手头上的工作, 极少与管理者们说话。
  姜歇在脑海里过了一遍《装乖守则》,摸摸自己的脸走上前去。
  “嗨,你是G星原住民吗?”
  对方点了一下头,算是肯定了。
  “你们平时有什么娱乐活动吗?”姜歇搭话道。
  外骨骼人轻飘飘地看了眼姜歇,指指回收机器,没有答话。
  姜歇只好把垃圾扔进回收机器里——吃完,上工去。
  *
  夏尔比他们来得还早。
  姜歇和阮鸣走到工位上时,夏尔正摘下小光圈,准备休息一会。
  姜歇估摸着同夏尔讲了昨晚的事,夏尔却仿佛习以为常。
  “管理局里面就是这样的,”夏尔道,“毕竟这是法外之地。”
  姜歇:“法外之地?”
  “没错,在G星,我们管理局的自主性很强,除了工作以外,怎么管是我们自己的事。”夏尔道,“但我昨天说了嘛,我们局里也没什么规矩,所以大家没什么要顾忌的。”
  “跟游戏里差不多嘛,”夏尔低着头遮住半张脸,“物竞天择,适者生存。”
  姜歇微微皱眉。
  “啊,当然。”夏尔抬起头,“这仅限于我们管理者内部。对待管理局里的后勤可不能这么做,当然出了管理局也要遵循社会秩序。”
  姜歇面上点点头,但心中的违和感却更深了。
  “有时间,你们也可以出去转转,”夏尔状似随口道,“毕竟以后都要在这生活。”
  “当然,”夏尔看向两人,“我还是建议你们先换上外骨骼。”
  两人接受了夏尔的提议。
  其实,自昨晚的事后,阮鸣和姜歇也打算先换上外骨骼。
  不过,他们想的是“穿戴式”的——两人了解了一番外骨骼的大致原理,认为穿戴式产生副作用的可能性更小。
  事不宜迟,中午时分,两人起身出发。
  他们按着管理局的平面图找过去。
  负责这项工作的是A部的一个管理者。
  这个管理者的外骨骼是金色的,从他的举动可以看出,他对他的外骨骼非常满意。
  对方友好地接待了他们,但当他得知两人想制定“穿戴式”时,却发出疑问。
  “你们也要搞穿戴式的?”
  姜歇挠挠头:“一下子要全换怕不习惯,先试试。”
  阮鸣点点头,表示自己也一样。
  “真是稀奇了。”对方摇头晃脑地看向两人,“我提醒你们,穿戴式效果差很多。”
  “就拿恢复力来说,穿戴式只能恢复外壳本身,要是伤到里面了,它可没法救。但你们要是全换了,那么只要没死,就都能慢慢恢复。”
  “你们可想好了。”
  “想好了。”两人道。
  “那好吧,”对方再操作台上点了几下,似乎在登记,“你们是哪个部的?”
  “C部。”姜歇笑着答道。
  “C部?”对方又看过来,“又是C部……难不成这还成了你们的特色了?”
  姜歇眨眨眼:“是吗,还好吧,据我所知就一个?”
  “哪止!”对方道,“除了一个到处打架的,还有一个、一个……一个谁来着?”
  “算了,”金色外骨骼人摆摆手不打算想了,“你们自己过来设定一下外形吧。”
  姜歇和阮鸣也不再纠结这个问题,趁着午餐时间,拿到了外骨骼盔甲。
  “鸣大,让我试试手?”拿到盔甲的姜歇非常嚣张,扬言要与阮鸣打一架。
  ——讲真,这么久以来,姜歇只见过阮鸣跟别人打,知道阮鸣战斗力爆表,但从未亲身体验过。
  他也曾经分析过,战斗力无非由硬件、软件两方面组成。
  硬件包括身体素质、技术装备之类的。
  姜歇想,虽然他以前无论怎么锻炼,体格都不算太强,但现在有了外骨骼,他跟阮鸣的差距可是大大缩小了。
  软件,则包括直觉、经验、心态、策略等。
  姜歇想,他毕竟也经历过那么多场“游戏”,参与过很多次“打斗”,最重要的是和阮鸣待在一起那么久他也算是知己知彼,软件也不差。
  ——所以,今天,就让阮鸣见识一下他姜某人的厉害之处。
  姜歇:“走吧!”
  “好,我们都小心。” 阮鸣无奈答应。
  ——毕竟,他们确实该熟悉外骨骼的使用。
  两人在演武室中站好,做好热身活动。
  姜歇:“开始吧!”
  “哐当。”
  姜歇被打飞,重重地摔在地上。
  ——发生了什么?
  “没事,”姜歇见阮鸣满脸慌张,赶忙叫停对方正前来搀扶的步伐,“我测试一下它的防御力。”
  ——开玩笑,他只是还没准备好。
  姜歇起身,在脑海里演算出接下来和阮鸣的过招情况,胸有成竹。
  “哐当。”
  “没事……”姜歇阻止道,“我测试一下它的恢复力。”
  姜歇歇了一会,等外骨骼恢复好重新站起身来。
  他故作深沉,对阮鸣道:“鸣大,千万不要手下留情,因为没有敌人会手下留情。”
  这话不知道刺中了阮鸣的哪里。
  阮鸣脸上瞬间失去表情。
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